《各報要聞》聘雇高齡者，勞動部：不得以65歲為由強制退休

【時報-各報要聞】勞動部近年致力促進65歲以上高齡者就業，但也出現爭議，有雇主聘僱高齡者時，已知勞工超過65歲，卻仍以年齡為由要求「強制退休」，規避資遣費。勞動部表示，若聘僱時已知勞工超過65歲，未來…

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